事業内容

■社会保険労務士業務 人材紹介事業 採用支援（人材要件の策定・求人票の作成） 勤怠システムの導入支援 人事評価制度の策定・運用支援 企業型確定拠出年金の導入支援 組織の健康度調査 社員研修（承認研修・持ち味研修） 各種コンサルティング（労働時間短縮・採用・定着・ハラスメント・健康経営） その他、人に関する相談であれば、どんな相談でも対応させて頂きます。 ※就業規則の策定・改定、労働社会保険手続き、給与計算代行等は、併設の社会保険労務士法人にて対応することが可能です。