最終更新日：2025/02/17

【完全在宅×人事戦略】採用の仕組みづくりをお任せ！あなたの経験を活かし継続的に採用できる体制を構築♪柔軟な働き方が可能★

株式会社テクノカシワ

募集職種

(契約時の職種)
人事部長
雇用/契約形態

業務委託
就業場所/業務遂行場所

自由

仕事内容	株式会社テクノカシワは、「自己制御ヒータ」をはじめとしたさまざまなヒーティングシステムを提供する熱エンジニアリング企業です。高い品質・安全性・省エネ性を追求し、一般住宅から工場、船まで多岐にわたる分野で利用されており、設計から施工、メンテナンスに至るまで一貫した対応が強みです。この度、社内体制強化の一環として、採用戦略の立案と実行を担う「人事部長」を募集します！今回お願いするのは、『継続的に人が採用できる仕組みづくり』です。。会社の基盤をさらに強固なものにしていただくことが期待されるポジションです。完全在宅で業務を遂行していただくため、場所にとらわれず自由に働くことが可能です。【業務内容】 ▼採用戦略の企画・設計・立案：企業成長を見据えた採用戦略を策定し、実行していただきます。下記内容は場合によってご依頼する可能性がございます。 ▼採用実務：求人媒体の運用管理、エージェントとの連携、スカウトメールや問い合わせ対応、 KPI/採用進捗の管理など、採用活動全般をリードしていただきます。 ▼求人原稿の見直し・確認：各種求人原稿の内容をチェックし、効果的なアプローチを実現するための見直しも担当していただきます。 ▼採用マニュアルの作成継続的に採用ができる体制づくりのため、マニュアル作成をしていただきます。 ★こんな方におすすめ★ 人事業界での実務経験3年以上：人材業界や企業の人事部門で経験が豊富な方戦略立案の経験がある方：採用戦略の企画・立案をリードし、実行力を持って業務を推進できる方採用実務の経験者：採用実務の一貫した経験があり、採用進捗やKPI管理に強みがある方テクノカシワの人事部長として、採用戦略のスペシャリストを目指しませんか？あなたの知識と経験を活かし、企業成長の基盤を支える重要な役割を担っていただきます。新しい環境でキャリアを発揮したい方、ぜひご応募ください！ ★こんな方を求めています★ 柔軟な発想とリーダーシップ：採用戦略のリード役として、組織の課題に対応しながら新たなアプローチを提案し、実行に移せる方。分析力と実行力：現状を的確に把握し、データに基づいた改善策を迅速に実行できる方。コミュニケーションが取れる：エージェントや各部門と連携し、採用活動の進捗管理や求人内容の改善に柔軟に対応できる方。
報酬	時間単価：1700円(税込)
掲載日	2025/01/16 〜 2025/12/31
成果物の納期予定日	業務委託契約書に準ずる
知的財産権の取扱い	業務委託契約書に準ずる
必須スキル	・人事部、人材業界での実務経験が3年ある方・採用戦略の企画を行ったことがある方・採用の実務経験が3年以上ある方
歓迎スキル	・人事部長の経験がある方
勤務時間/業務時間	自由
勤務/業務開始日	即日
選考の流れ	書類選考→オンライン面接→決定
選考期間	1～2週間程度
仕事の期間	長期
報酬の支払期日	月末締め翌月末支払い
支払い方法	銀行振込
諸経費	支給なし
支給対象品目	なし