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在宅ワークのスケジュール管理きちんとできていますか？オススメの方法をご紹介
公開日: 2018.03.27
最終更新日: 2019.06.04
本業としての在宅ワーク
副業としての在宅ワーク
子育てや介護の合間を縫って業務を行ったり、本業の傍らに在宅ワークを行ったりと、副業として在宅ワークを行う人は非常に多いと思います。その場合は、「１日の中での可能業務時間」、「１週間の中での可能業務時間」、「一か月の中での可能業務時間」を確認することが必要になります。「感覚的にこれくらいは取れると思う」と考えて仕事を受注してしまうと、実際に間に合わなくなる場合が多くあります。まずは「自分がどのくらい作業を行う時間があるのか」、本業の傍らに作業する場合には「繁忙期、閑散期でどのくらい業務にあてられる時間が変わるのか」、子育て・介護の合間に業務する場合には「家族の協力がいつ、どのくらい得られるか」など、自分の現状を正確に把握することが必要になります。自分の使える時間を考えて、無理なく仕事を受注するようにしましょう。
在宅ワークは時間も場所も選ばずに取り組める、とても魅力的な仕事です。ですが、会社に属さないため、たとえば体調を崩して業務ができなくなった場合でも代わりはいません。また、業務ができないということは稼ぐことができないということでなります。スケジュール的に無理をしてしまうと体調を崩してしまい、結果収入のダウンにつながってしまうのです。
過剰労働を避けるためには自分なりの一定のルールを決めて仕事を受注することが大切です。「時間も場所も選ばずに作業に取り組める」というメリットを最大限に享受するために、自分にとって無理のないスケジュールを立てることはとても重要です。自分で仕事量を調整し、オン・オフの時間をしっかりと決めて無理なく在宅ワークに取り組みましょう。
過剰労働を避けるためには自分なりの一定のルールを決めて仕事を受注することが大切です。「時間も場所も選ばずに作業に取り組める」というメリットを最大限に享受するために、自分にとって無理のないスケジュールを立てることはとても重要です。自分で仕事量を調整し、オン・オフの時間をしっかりと決めて無理なく在宅ワークに取り組みましょう。
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